企業(yè)郵箱
  • 集團(tuán)新聞
  • 通知公告
  • 湖北工建運(yùn)用智能線上測(cè)評(píng)系統(tǒng)完成項(xiàng)目班子遴選入庫

      為深入貫徹湖北聯(lián)投“人力資源更新十條”要求,扎實(shí)推進(jìn)三項(xiàng)制度改革,10月29日至31日,湖北工建創(chuàng)新運(yùn)用智能線上測(cè)評(píng)系統(tǒng),圓滿完成項(xiàng)目班子遴選入庫考核工作。作為湖北聯(lián)投項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)基地的重要延伸,此次遴選旨在通過科學(xué)規(guī)范的選拔機(jī)制,精準(zhǔn)識(shí)別、系統(tǒng)培養(yǎng)項(xiàng)目管理核心人才,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和梯隊(duì)支撐。   本次遴選工作突出“服務(wù)一線、賦能項(xiàng)目”的導(dǎo)向,在組織實(shí)施中充分體現(xiàn)人性化安排,考慮到項(xiàng)目管理人員白天工作任務(wù)繁重,且近期正值一級(jí)造價(jià)師、注冊(cè)安全工程師等重要考試期,集團(tuán)特意將考核時(shí)間安排在工作日晚間進(jìn)行,通過線上方式最大限度減少對(duì)日常工作的影響,這一貼心安排獲得了參與人員的廣泛好評(píng)。   考核全程采用“AI智能監(jiān)考+人工同步監(jiān)測(cè)”的雙重保障機(jī)制,第三方技術(shù)支持與線下監(jiān)考小組協(xié)同,通過AI實(shí)時(shí)核驗(yàn)考生身份、監(jiān)控考試環(huán)境,確保了考核的公平、公正與嚴(yán)肅性。   在前期準(zhǔn)備階段,人力資源部開展了全面細(xì)致的摸排動(dòng)員工作。通過OA系統(tǒng)發(fā)布專項(xiàng)通知、組織召開線上集中宣貫會(huì)、聯(lián)動(dòng)各分子公司定向傳達(dá)等多種渠道,深入闡釋本次遴選工作對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展和項(xiàng)目建設(shè)的重要意義,詳細(xì)解讀遴選范圍、基本條件與考核流程,從“認(rèn)知引導(dǎo)、流程指引、問題響應(yīng)”三個(gè)層面確保信息傳遞準(zhǔn)確到位,有效激發(fā)了符合條件人員的參與熱情。最終,遴選范圍覆蓋湖北工建集團(tuán)全級(jí)次20家成員單位,累計(jì)吸引664人報(bào)名,經(jīng)嚴(yán)格審核,594人進(jìn)入線上測(cè)評(píng)、性格測(cè)試、AI面試環(huán)節(jié)。   本次遴選聚焦項(xiàng)目班子五大核心崗位,創(chuàng)新構(gòu)建了多維度考核評(píng)價(jià)體系。在考核設(shè)計(jì)上,不僅注重專業(yè)能力的考察,更引入了性格測(cè)試環(huán)節(jié),通過科學(xué)評(píng)估候選人的行為風(fēng)格與團(tuán)隊(duì)角色傾向,為崗位適配提供重要參考依據(jù)。AI面試環(huán)節(jié)則依托大數(shù)據(jù)分析模型,從溝通表達(dá)、問題解決、專業(yè)思維等多個(gè)維度,全面評(píng)估候選人的實(shí)戰(zhàn)潛力。最終遴選結(jié)果采用賦分制進(jìn)行科學(xué)排序,形成“專業(yè)能力+性格特質(zhì)+實(shí)戰(zhàn)素養(yǎng)”的綜合評(píng)價(jià),后續(xù)將根據(jù)綜合測(cè)評(píng)成績對(duì)入庫人員實(shí)施分層管理,并將其與“企業(yè)家領(lǐng)軍人才計(jì)劃”“青藍(lán)工程接班人計(jì)劃”“中流砥柱人才鍛造計(jì)劃”以及“工匠培育行動(dòng)”等培養(yǎng)工程有機(jī)銜接,實(shí)現(xiàn)人才選拔與培養(yǎng)使用的無縫對(duì)接。   湖北工建將以此次項(xiàng)目班子遴選為契機(jī),進(jìn)一步完善項(xiàng)目管理人才的“選育用留”機(jī)制,持續(xù)強(qiáng)化作為湖北聯(lián)投項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)基地的功能定位,通過系統(tǒng)化、科學(xué)化的人才評(píng)價(jià)與培養(yǎng)體系,真正實(shí)現(xiàn)“人崗相適、人盡其才”,為集團(tuán)項(xiàng)目建設(shè)高質(zhì)量推進(jìn)提供源源不斷的專業(yè)人才支持,筑牢企業(yè)可持續(xù)發(fā)展根基。

    2025-11-03
  • 湖北工建與武漢金建投簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議

      10月31日,湖北工建與武漢金旅建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司舉行戰(zhàn)略合作協(xié)議簽約儀式。湖北工建黨委委員、副總經(jīng)理金全勇,金建投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理金燁,副總經(jīng)理嚴(yán)祥出席會(huì)議。   會(huì)上,雙方就業(yè)務(wù)布局、戰(zhàn)略發(fā)展方向、項(xiàng)目合作等方面進(jìn)行交流。   金燁對(duì)金全勇一行的到訪表示熱烈歡迎,對(duì)湖北工建近年來的改革發(fā)展成就表示贊許。他指出,湖北聯(lián)投作為進(jìn)入中國500強(qiáng)的頭部省屬國有企業(yè),綜合實(shí)力雄厚、資源整合能力突出,多業(yè)務(wù)板塊協(xié)同發(fā)展優(yōu)勢(shì)明顯,在城市更新、園區(qū)開發(fā)、工程建設(shè)等方面經(jīng)驗(yàn)豐富。湖北工建作為省屬大型施工企業(yè),企業(yè)底蘊(yùn)深、市場(chǎng)布局廣、業(yè)務(wù)資質(zhì)強(qiáng),在推動(dòng)湖北省建筑行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中發(fā)揮重要作用。希望雙方以此次戰(zhàn)略協(xié)議的簽署為契機(jī),進(jìn)一步鞏固深化合作關(guān)系,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、戰(zhàn)略協(xié)同,共同攜手助力行業(yè)發(fā)展,譜寫高質(zhì)量發(fā)展新篇章。   金全勇對(duì)金建投集團(tuán)的信任和支持表示感謝,并對(duì)雙方簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議表示祝賀。他指出,金建投集團(tuán)作為武漢文旅全資子公司,是武漢旅游業(yè)態(tài)最豐富的國有平臺(tái)公司的重要組成部分,近年來策劃了近60個(gè)工程建設(shè)項(xiàng)目,以漢口歷史風(fēng)貌區(qū)改造、兩江四岸、東湖風(fēng)景區(qū)景中村改造和以東湖綠道為代表的眾多重點(diǎn)項(xiàng)目都為武漢的旅游發(fā)展作出了巨大貢獻(xiàn),希望雙方充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),積極拓展合作領(lǐng)域,深化業(yè)務(wù)合作,開創(chuàng)共贏新格局。   金建投集團(tuán)總經(jīng)理助理師帥,綜合辦公室、企業(yè)發(fā)展部、更新發(fā)展部、工程管理部負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員;湖北工建財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)管理中心總經(jīng)理周波,投資經(jīng)營中心總經(jīng)理胡洋,武漢公司總經(jīng)理南岳及相關(guān)人員參加會(huì)議。

    2025-11-01
  • 湖北工建雷光公司獲評(píng)2025年度武漢市五星級(jí)高新技術(shù)企業(yè)

      10月31日,第11批武漢市五星級(jí)高新技術(shù)企業(yè)授牌儀式在武漢成功舉辦。湖北工建雷光公司憑借卓越的技術(shù)創(chuàng)新能力、雄厚的研發(fā)實(shí)力以及高質(zhì)量的發(fā)展成果,成功獲評(píng)2025年度武漢市五星級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。   高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定是對(duì)企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才結(jié)構(gòu)等方面實(shí)力的全面評(píng)估,也是企業(yè)科研實(shí)力的有力證明,反映了企業(yè)在核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技成果轉(zhuǎn)化效能、研究開發(fā)組織管理水準(zhǔn)以及企業(yè)成長潛力等,不僅是企業(yè)科技創(chuàng)新能力的有力見證,更是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出重要標(biāo)志。   未來,雷光公司將以此為契機(jī),繼續(xù)秉持“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展”的理念,不斷加大研發(fā)投入,持續(xù)提升自主創(chuàng)新能力,深耕核心技術(shù)領(lǐng)域,為行業(yè)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步貢獻(xiàn)更多力量!

    2025-11-01
  • 湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)2026年“兩票”及生日蛋糕券招標(biāo)公告

      湖北工建集團(tuán)職工工作地點(diǎn)分布在全國各地,為盡量滿足職工的多樣化需求,擬擇優(yōu)選取一家銷售范圍覆蓋全國、銷售商品同時(shí)包含電影票、公園年票(以下簡稱“兩票”)和生日蛋糕券的一站式平臺(tái)供應(yīng)商作為湖北工建集團(tuán)職工2026年“兩票”和生日蛋糕券采購項(xiàng)目供應(yīng)商,為職工提供優(yōu)質(zhì)貼心的服務(wù)。現(xiàn)本著“公開、公平、公正”的原則,采用不低于三方招標(biāo)比價(jià)的方式確定“‘兩票’及生日蛋糕券”采購供應(yīng)商,歡迎具有相應(yīng)資質(zhì)的供應(yīng)商參加,具體要求如下:   一、項(xiàng)目概況   1.招標(biāo)人:湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì)。   2.項(xiàng)目名稱:湖北工建集團(tuán)2026年“兩票”及生日蛋糕券項(xiàng)目。   3.項(xiàng)目預(yù)算:本項(xiàng)目采用人均預(yù)算控制。其中,“兩票”福利標(biāo)準(zhǔn)為200元/人/年;生日蛋糕券標(biāo)準(zhǔn)為300元/人/年。以實(shí)際金額結(jié)算。   4.服務(wù)人數(shù):本次范圍人數(shù)預(yù)計(jì)1700人。   二、投標(biāo)人資格要求   1.具備獨(dú)立的法人資格及年檢有效的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證(已辦理三證合一的單位提供年檢有效的營業(yè)執(zhí)照);   2.具有有效的《食品經(jīng)營許可證》;   3.企業(yè)財(cái)務(wù)狀況良好,有依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的良好記錄;   4.有為1000人以上大型企事業(yè)單位提供類似服務(wù)的相關(guān)業(yè)績經(jīng)驗(yàn);   5.遵守國家法律、法規(guī),社會(huì)信譽(yù)良好,無不良記錄,在“信用中國”網(wǎng)站(www.creditchina.gov.cn)、中國政府采購網(wǎng)(www.ccgp.gov.cn)查詢供應(yīng)商信用記錄中,沒有被列入失信被執(zhí)行人、重大稅收違法案件當(dāng)事人名單;   6.具有完善的售后服務(wù)體系;   7.本項(xiàng)目不接受聯(lián)合投標(biāo)體。   三、投標(biāo)人技術(shù)要求   1.能夠在指定時(shí)間自動(dòng)將生日券電影券推送給我司職工;   2.在我司的數(shù)字黨工平臺(tái)小程序,職工福利板塊中可通過我司平臺(tái)用戶唯一標(biāo)識(shí)查詢生日券電影券余額及狀態(tài);?   3.生日券必須包含仟吉、皇冠等本地品牌,且無需兌換電子券,可直接消費(fèi)任意金額;   4.電影需提供全國在線選座功能,提供不少于5000家影院以供選擇;   5.產(chǎn)品中需包含旅游年卡產(chǎn)品。   四、投標(biāo)報(bào)價(jià)要求   1.投標(biāo)報(bào)價(jià)應(yīng)為含稅全包價(jià);   2.報(bào)價(jià)需按“兩票”、生日蛋糕券分別列出單價(jià)(元/人),并報(bào)出根據(jù)預(yù)計(jì)人數(shù)計(jì)算的總價(jià);   3.報(bào)價(jià)不得超過本項(xiàng)目對(duì)應(yīng)的預(yù)算控制標(biāo)準(zhǔn)。   五、投標(biāo)文件編制要求   投標(biāo)文件內(nèi)容應(yīng)包括但不限于:   1.公司簡介:企業(yè)規(guī)模、經(jīng)營范圍、相關(guān)業(yè)績等;   2.資格證明文件:營業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營許可證、法人代表證明或授權(quán)委托書、財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅證明、經(jīng)第三方審計(jì)的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告、信用證明等;   3.報(bào)價(jià)方案:按照本次采購要求提供具體方案,提供詳細(xì)的“兩票”及生日蛋糕券福利方案介紹、投標(biāo)報(bào)價(jià)表;   4.其他:投標(biāo)人認(rèn)為需要提供的其他支持性文件(如過往類似項(xiàng)目合同、榮譽(yù)證書、企業(yè)優(yōu)勢(shì)等)。   六、合同主要條款   1.結(jié)算方式:本合同總價(jià)為含稅總價(jià),按實(shí)際人數(shù)及金額結(jié)算,對(duì)公付款至公司賬戶,杜絕任何現(xiàn)金交易。   2.雙方權(quán)利與義務(wù):明確采購人提供名單的義務(wù)和供應(yīng)商保證產(chǎn)品質(zhì)量、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的義務(wù)。   3.違約責(zé)任:對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量不合格、服務(wù)不到位等行為規(guī)定明確的罰則。   4.爭(zhēng)議解決:凡與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交采購人所在地人民法院訴訟解決。   七、合同簽訂方式   確定中標(biāo)人后,采購人將在30個(gè)工作日內(nèi),按照招標(biāo)文件規(guī)定和中標(biāo)人的投標(biāo)文件內(nèi)容與中標(biāo)人簽訂書面合同。   八、提供服務(wù)時(shí)間   中標(biāo)人應(yīng)在合同期內(nèi),按照采購人提供的名單,持續(xù)、穩(wěn)定地提供服務(wù)。   九、評(píng)標(biāo)方法及標(biāo)準(zhǔn)   本項(xiàng)目根據(jù)福利方案是否具有吸引力與實(shí)用性、售后服務(wù)與配送方案是否可靠、完善、響應(yīng)及時(shí)、企業(yè)實(shí)力與信譽(yù)及價(jià)格進(jìn)行比選。   十、投標(biāo)文件制作、密封及提交要求   1.投標(biāo)文件應(yīng)一式兩份(一正一副)。   2.投標(biāo)文件封面應(yīng)加蓋投標(biāo)人印章并經(jīng)法定代表人或其委托人代理人簽字或蓋章。   3.投標(biāo)人應(yīng)將投標(biāo)文件裝訂成冊(cè)(膠裝,不散不可拆卸),并進(jìn)行密封。   4.在投標(biāo)文件密封袋上應(yīng)注明投標(biāo)單位名稱(加蓋公章),投標(biāo)單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式,投標(biāo)日期。   5.投標(biāo)文件密封袋封口處應(yīng)貼密封條并加蓋投標(biāo)人印章。   6.投標(biāo)紙質(zhì)文件請(qǐng)通過順豐密封郵寄送達(dá)至湖北省武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟,收件人工會(huì)辦公室,電話027-88029436(只接受順豐郵寄,不接受其他快遞方式及現(xiàn)場(chǎng)遞交)。   十一、投標(biāo)保證金   本項(xiàng)目無需交納投標(biāo)保證金。   十二、廢標(biāo)條款   出現(xiàn)下列情況之一的,其投標(biāo)將被視為廢標(biāo):   1.投標(biāo)文件未按規(guī)定密封、簽署、蓋章的;   2.投標(biāo)文件逾期送達(dá)的;   3.資格證明文件不全或不符合招標(biāo)文件要求的;   4.投標(biāo)報(bào)價(jià)超過項(xiàng)目預(yù)算控制標(biāo)準(zhǔn)的;   5.投標(biāo)文件附有采購人不能接受的條件的;   6.與其他投標(biāo)人串通投標(biāo)或存在弄虛作假行為的;   7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他廢標(biāo)情形。   十三、投標(biāo)截止時(shí)間、開標(biāo)時(shí)間及地點(diǎn)   1.投標(biāo)截止時(shí)間:2025年11月28日17:00。   2.開標(biāo)時(shí)間及地點(diǎn):2025年12月5日9:00,湖北省武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟(湖北工建),需現(xiàn)場(chǎng)講標(biāo),講標(biāo)時(shí)間不超過20分鐘。   3.投標(biāo)文件必須在投標(biāo)截止時(shí)間前送達(dá),逾期送達(dá)或不符合規(guī)定的投標(biāo)文件將被拒絕。   4.中標(biāo)單位將在48小時(shí)內(nèi)以電話形式告知,未中標(biāo)單位不再另行通知。   十四、聯(lián)系方式   聯(lián)系人:郭女士   郵寄地址:武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟   聯(lián)系時(shí)間:上午9:00-12:00下午14:00-17:00   聯(lián)系電話:027-88029436   湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì)   2025年11月11日   

    2025-11-11
  • 湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)2026年度職工體檢項(xiàng)目招標(biāo)公告

      為做好2026年度職工體檢工作,本著“公開、公平、公正”的原則,擬采用公開招標(biāo)方式對(duì)湖北工建集團(tuán)2026年職工體檢項(xiàng)目進(jìn)行招標(biāo),公開招標(biāo)擇優(yōu)選擇合格服務(wù)機(jī)構(gòu),歡迎具有相應(yīng)資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)參加,具體要求如下:   一、項(xiàng)目概況   1.招標(biāo)人:湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì)。   2.項(xiàng)目名稱:湖北工建集團(tuán)2026年職工體檢項(xiàng)目。   3.項(xiàng)目預(yù)算:本項(xiàng)目采用人均預(yù)算控制。其中,45歲(含)以上職工體檢標(biāo)準(zhǔn)為人民幣1200元/人;45歲以下職工體檢標(biāo)準(zhǔn)為人民幣1000元/人。以實(shí)際金額結(jié)算。   4.服務(wù)人數(shù):本次范圍人數(shù)預(yù)計(jì)1700人。   5.服務(wù)期限:一年。   二、投標(biāo)人資格要求   1.在市級(jí)以上工商行政管理機(jī)關(guān)注冊(cè)登記取得醫(yī)療營業(yè)執(zhí)照、具有獨(dú)立法人資格,并連續(xù)三年經(jīng)市級(jí)以上衛(wèi)生健康主管部門評(píng)價(jià)合格;   2.具備由市級(jí)以上衛(wèi)計(jì)委審批頒發(fā)的有效的醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證,執(zhí)業(yè)范圍涵蓋本項(xiàng)目的全部體檢內(nèi)容;擬投入在職人員副高級(jí)職稱以上比例不少于22%;   3.必須是武漢市內(nèi)正規(guī)醫(yī)療單位,三級(jí)及以上醫(yī)院或合法合規(guī)的體檢機(jī)構(gòu),且在武漢三鎮(zhèn)均設(shè)有門店(如湖北省內(nèi)、全國范圍內(nèi)均有連鎖機(jī)構(gòu),可優(yōu)先考慮);   4.具有開展健康檢查必須的醫(yī)(師)務(wù)人員、固定場(chǎng)所、檢驗(yàn)儀器和醫(yī)療設(shè)施,能獨(dú)立開展相應(yīng)的健康檢查工作。其中,單店專業(yè)醫(yī)(師)務(wù)人員(包含護(hù)士)不得少于30人,檢驗(yàn)儀器和醫(yī)療設(shè)施應(yīng)設(shè)備齊全、技術(shù)先進(jìn)、維護(hù)良好,體檢場(chǎng)所總面積不少于3500平方米,并具有獨(dú)立VIP體檢通道;   5.財(cái)務(wù)狀況良好,具備一般納稅人資質(zhì),能夠開具職業(yè)健康檢查費(fèi)增值稅發(fā)票,具有大型企事業(yè)單位體檢經(jīng)驗(yàn);   6.具有良好的執(zhí)業(yè)信譽(yù),未因醫(yī)療責(zé)任事故被通報(bào)且不在整改期內(nèi);近三年在經(jīng)營活動(dòng)中沒有重大違法、違紀(jì)行為;   7.正式體檢期間,能確保至少有2人以上的營銷人員(不包含服務(wù)引導(dǎo)人員),只針對(duì)我司職工體檢進(jìn)行專門引導(dǎo)服務(wù)、答疑解惑;   8.能夠提供根據(jù)手機(jī)號(hào)或其它用戶唯一身份憑證查詢用戶體檢報(bào)告接口,包括查詢體檢報(bào)告列表、狀態(tài)、報(bào)告詳情等信息,能夠提供用戶體檢報(bào)告電子版文件;   9.本項(xiàng)目最終將選定2家中標(biāo)單位;   10.有隸屬關(guān)系的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、健康檢查機(jī)構(gòu)不能同時(shí)參加本項(xiàng)目的投標(biāo);   11.本次招標(biāo)不接受聯(lián)合體投標(biāo),合同期間不得轉(zhuǎn)變責(zé)任主體。   三、具體采購要求   1.套餐設(shè)計(jì):投標(biāo)人須根據(jù)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn),分別為45歲以上和45歲以下兩個(gè)年齡段職工,設(shè)計(jì)科學(xué)、合理、全面的體檢套餐。套餐內(nèi)容需包含基礎(chǔ)項(xiàng)目(如內(nèi)外科、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、B超、肝腎功能等)并體現(xiàn)年齡差異性(如45歲以上套餐應(yīng)包含心腦血管疾病、早期腫瘤等風(fēng)險(xiǎn)篩查項(xiàng)目)。   2.服務(wù)質(zhì)量:主檢醫(yī)生須具備副主任醫(yī)師及以上職稱;能提供溫馨、私密的檢查環(huán)境,男女分檢;對(duì)特殊檢查項(xiàng)目(如婦科、肛腸科等)必須安排同性別醫(yī)護(hù)人員操作。   3.報(bào)告與服務(wù):提供詳盡的紙質(zhì)和電子版?zhèn)€人體檢報(bào)告及團(tuán)隊(duì)匯總分析報(bào)告;體檢結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)出具個(gè)人體檢報(bào)告;提供專業(yè)的報(bào)告解讀和健康咨詢服務(wù);對(duì)檢出重大陽性指標(biāo)者,需提供緊急通知及就醫(yī)指導(dǎo)服務(wù)。   4.增值服務(wù):鼓勵(lì)投標(biāo)人提供健康講座、上門巡診、就醫(yī)綠色通道等增值服務(wù)。   四、投標(biāo)報(bào)價(jià)要求   1.投標(biāo)報(bào)價(jià)應(yīng)為含稅全包價(jià),包括所有體檢項(xiàng)目、耗材、報(bào)告、服務(wù)等一切費(fèi)用。   2.報(bào)價(jià)需按兩個(gè)年齡段分別列出單價(jià)(元/人),并報(bào)出根據(jù)預(yù)計(jì)人數(shù)計(jì)算的總價(jià)。   3.報(bào)價(jià)不得超過本項(xiàng)目對(duì)應(yīng)年齡段的預(yù)算控制標(biāo)準(zhǔn)。   五、投標(biāo)文件編制要求   投標(biāo)文件內(nèi)容應(yīng)包括但不限于:   1.公司簡介:企業(yè)規(guī)模、相關(guān)業(yè)績、檢驗(yàn)儀器及醫(yī)療設(shè)施設(shè)備、服務(wù)團(tuán)隊(duì)等(包含但不限于體檢場(chǎng)所面積、主要體檢設(shè)備的清單、型號(hào)、功能、圖片、文字說明及經(jīng)檢驗(yàn)合格的證書、主要醫(yī)護(hù)人員資質(zhì)證明等);   2.資格證明文件:營業(yè)執(zhí)照、醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證、法人代表證明或授權(quán)委托書、衛(wèi)生健康主管部門評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅證明、經(jīng)第三方審計(jì)的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告等;   3.報(bào)價(jià)方案:按照本次采購要求提供具體方案,提供詳細(xì)的體檢套餐項(xiàng)目清單、服務(wù)方案(包括流程、質(zhì)量控制、應(yīng)急預(yù)案等)、投標(biāo)報(bào)價(jià)表及增值服務(wù)承諾。   4.其他:投標(biāo)人認(rèn)為需要提供的其他支持性文件(如過往類似項(xiàng)目合同、榮譽(yù)證書等)。   六、合同主要條款   1.服務(wù)期限:自合同簽訂之日起一年。   2.結(jié)算方式:本合同總價(jià)為含稅總價(jià),按實(shí)際參檢人數(shù)及金額結(jié)算,對(duì)公付款至公司賬戶,杜絕任何現(xiàn)金交易。   3.雙方權(quán)利與義務(wù):明確采購人組織職工、提供名單的義務(wù)和體檢機(jī)構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的義務(wù)。   4.違約責(zé)任:對(duì)未能按約定提供服務(wù)、出具虛假報(bào)告、泄露隱私等行為規(guī)定明確的罰則。   5.爭(zhēng)議解決:凡與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交采購人所在地人民法院訴訟解決。   七、合同簽訂方式   確定中標(biāo)人后,采購人將在30個(gè)工作日內(nèi),按照招標(biāo)文件規(guī)定和中標(biāo)人的投標(biāo)文件內(nèi)容與中標(biāo)人簽訂書面合同。   八、提供服務(wù)時(shí)間   中標(biāo)人應(yīng)在合同簽訂之日起,具備接待我方職工體檢的能力,并在2026年12月31日前完成本年度所有職工的體檢工作。具體體檢時(shí)間由雙方協(xié)商安排。   九、評(píng)標(biāo)方法及標(biāo)準(zhǔn)   本項(xiàng)目采用綜合評(píng)分法,總分為100分。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:   1.體檢套餐科學(xué)性(30分):套餐設(shè)計(jì)是否全面、有針對(duì)性,項(xiàng)目搭配是否科學(xué)合理,符合不同年齡段健康需求。   2.服務(wù)方案與團(tuán)隊(duì)(20分):服務(wù)流程是否清晰、高效;醫(yī)療團(tuán)隊(duì)資質(zhì)、設(shè)備先進(jìn)性;應(yīng)急預(yù)案是否完善。   3.增值服務(wù)(10分):提供的健康管理、報(bào)告解讀、綠色通道等增值服務(wù)內(nèi)容與質(zhì)量。   4.企業(yè)資質(zhì)與信譽(yù)(10分):機(jī)構(gòu)規(guī)模、行業(yè)聲譽(yù)、過往類似項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及用戶評(píng)價(jià)。   5.業(yè)績案例(10分):近三年為大型企事業(yè)單位提供體檢服務(wù)的成功案例。   6.價(jià)格部分(20分):價(jià)格是否合理。   十、投標(biāo)文件制作、密封及提交要求   1.投標(biāo)文件應(yīng)一式兩份(一正一副)。   2.投標(biāo)文件封面應(yīng)加蓋投標(biāo)人印章并經(jīng)法定代表人或其委托人代理人簽字或蓋章。   3.投標(biāo)人應(yīng)將投標(biāo)文件裝訂成冊(cè)(膠裝,不散不可拆卸),并進(jìn)行密封。   4.在投標(biāo)文件密封袋上應(yīng)注明投標(biāo)單位名稱(加蓋公章),投標(biāo)單位地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式,投標(biāo)日期。   5.投標(biāo)文件密封袋封口處應(yīng)貼密封條并加蓋投標(biāo)人印章。   6.投標(biāo)紙質(zhì)文件請(qǐng)通過順豐密封郵寄送達(dá)至湖北省武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟,收件人工會(huì)辦公室,電話027-88029436(只接受順豐郵寄,不接受其他快遞方式及現(xiàn)場(chǎng)遞交)。   十一、投標(biāo)保證金   本項(xiàng)目無需交納投標(biāo)保證金。   十二、廢標(biāo)條款   出現(xiàn)下列情況之一的,其投標(biāo)將被視為廢標(biāo):   1.投標(biāo)文件未按規(guī)定密封、簽署、蓋章的;   2.投標(biāo)文件逾期送達(dá)的;   3.資格證明文件不全或不符合招標(biāo)文件要求的;   4.投標(biāo)報(bào)價(jià)超過項(xiàng)目預(yù)算控制標(biāo)準(zhǔn)的;   5.投標(biāo)文件附有采購人不能接受的條件的;   6.與其他投標(biāo)人串通投標(biāo)或存在弄虛作假行為的;   7.法律法規(guī)規(guī)定的其他廢標(biāo)情形。   十三、投標(biāo)截止時(shí)間、開標(biāo)時(shí)間及地點(diǎn)   1.投標(biāo)截止時(shí)間:2025年11月28日17:00。   2.開標(biāo)時(shí)間及地點(diǎn):2025年12月4日9:00,湖北省武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟(湖北工建),需現(xiàn)場(chǎng)講標(biāo),講標(biāo)時(shí)間不超過20分鐘。   3.投標(biāo)文件必須在投標(biāo)截止時(shí)間前送達(dá),逾期送達(dá)或不符合規(guī)定的投標(biāo)文件將被拒絕。   4.中標(biāo)單位將在48小時(shí)內(nèi)以電話形式告知,未中標(biāo)單位不再另行通知。   十四、聯(lián)系方式   聯(lián)系人:郭女士   郵寄地址:武漢市東湖高新區(qū)花城大道8號(hào)武漢軟件新城B16棟   聯(lián)系時(shí)間:上午9:00-12:00下午14:00-17:00   聯(lián)系電話:027-88029436   ?   湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司工會(huì)委員會(huì)   2025年11月11日   

    2025-11-11
  • 關(guān)于禁止轉(zhuǎn)包及掛靠的通知

      各供應(yīng)商:   為杜絕分包供應(yīng)商轉(zhuǎn)包第三方、掛靠等現(xiàn)象,規(guī)范供應(yīng)商履約行為,我公司現(xiàn)針對(duì)新簽項(xiàng)目及處于履約狀態(tài)的供應(yīng)商簽訂不轉(zhuǎn)包第三方及被掛靠承諾函,各供應(yīng)商應(yīng)積極響應(yīng)要求在9月30日前與采購人完成簽訂工作。   請(qǐng)各供應(yīng)商高度重視,對(duì)未按時(shí)簽訂或拒絕簽訂的供應(yīng)商,我公司將依據(jù)供應(yīng)商管理制度,在履約評(píng)價(jià)中予以記錄,并保留采取相應(yīng)處理措施的權(quán)利。   特此通知。   ?   湖北省工業(yè)建筑集團(tuán)有限公司   2025年9月9日?????   附件:承諾函.docx   

    2025-09-09

鐵軍工建

  • 企業(yè)文化
  • 企業(yè)黨建
  • 《102》之歌

      

    2024-03-04
  • 聯(lián)投檔案·記憶原點(diǎn) | 鐵軍雄魂

      ????檔案銘記歷史,歷史啟迪未來。   ????聯(lián)投湖北工建的前身是由部隊(duì)改編而來,雖然金戈鐵馬的歲月已逐漸遠(yuǎn)去,但歷史的回聲卻愈加深厚悠揚(yáng)。   ????翻開聯(lián)投湖北工建檔案,一張張老照片映入眼簾,仿佛穿越了時(shí)空隧道,帶我們回憶湖北工建七十余年的光輝歲月,回望一代代“工建人”緊跟國家戰(zhàn)略部署,從炮火紛飛的朝鮮戰(zhàn)場(chǎng)到承擔(dān)國家“一五”計(jì)劃中的包鋼、內(nèi)蒙古第一、第二機(jī)械廠等重點(diǎn)工程建設(shè)到支援“三線”,成為十堰城市建設(shè)的“拓荒者”再到如今成為“一帶一路”倡議的踐行者,深度參與各地建設(shè)的前世今生。   ????“歷史是企業(yè)的文化之魂”。要了解這支充滿革命軍人氣質(zhì)的鐵軍勁旅,走進(jìn)那萬眾一心、戰(zhàn)天斗地的激情歲月,體會(huì)湖北工建企業(yè)文化發(fā)展的脈絡(luò)和精髓,請(qǐng)打開這幅歷史畫卷,也許它能為您提供充滿時(shí)代色彩的篇章。   

    2024-02-19
  • 魯雪一行走訪慰問湖北工建基礎(chǔ)設(shè)施公司困難黨員

      春節(jié)臨近,為充分體現(xiàn)黨組織對(duì)黨員的關(guān)懷和牽掛,1月15日上午,湖北聯(lián)投集團(tuán)黨委委員、總會(huì)計(jì)師魯雪,湖北工建集團(tuán)黨委書記、董事長丁峻一行前往湖北工建基礎(chǔ)設(shè)施公司困難黨員、退休老同志馮佑琴家中進(jìn)行慰問。   “最近身體怎么樣?”“家里有幾口人?”“生活上還有哪些需要幫助?”……在馮佑琴家中,魯雪和丁峻在送上慰問金、慰問品的同時(shí),熱情地與其聊起家常,關(guān)心詢問其生活情況和身體狀況。他們表示,老黨員、老同志是聯(lián)投集團(tuán)、工建集團(tuán)的寶貴財(cái)富,是鼓舞年輕黨員、年輕同志在奮進(jìn)新征程中不斷前行的燈塔,而關(guān)愛老黨員、老同志和困難黨員是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),集團(tuán)黨委不會(huì)忘記老黨員、老同志畢生的付出,也不會(huì)忘記困難黨員的疾苦。   臨別前,他們叮囑馮佑琴老伴倆要保重身體,有問題和困難及時(shí)向組織反映,并希望他一如既往地關(guān)心和支持集團(tuán)公司的改革事業(yè),為集團(tuán)公司的高質(zhì)量發(fā)展繼續(xù)發(fā)揮余熱。   湖北工建基礎(chǔ)設(shè)施公司黨委書記、董事長馮文漫,湖北工建集團(tuán)黨群工作部部長楊怡參加上述活動(dòng)。   ?   

    2024-01-29
  • 建黨102崢嶸歲月 鐵軍102初心不變——湖北工建開展2023年“七一”表彰大會(huì)暨黨員發(fā)展培訓(xùn)系列活動(dòng)

      7月6日上午,湖北工建2023年“七一”表彰大會(huì)暨黨員發(fā)展培訓(xùn)系列活動(dòng)在襄陽隆重舉行。聯(lián)投集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、湖北工建黨委班子成員、“光榮在黨50年”老黨員代表、各成員單位黨組織書記、黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)及黨建工作負(fù)責(zé)人、受表彰的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀黨員代表以及參加黨員發(fā)展培訓(xùn)的全體學(xué)員參會(huì)。   面對(duì)鮮紅的黨旗,湖北工建黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理陳常青帶領(lǐng)全體與會(huì)同志重溫入黨誓詞,重拾入黨初心。   聯(lián)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理周俊,聯(lián)投集團(tuán)建設(shè)管理部部長袁觀富為老黨員代表頒發(fā)“光榮在黨50年”紀(jì)念章。   湖北工建黨委副書記魯豐星宣讀《關(guān)于表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的決定》,并號(hào)召各級(jí)黨組織、廣大共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者向受到表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人學(xué)習(xí),以高質(zhì)量黨建推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展,為推動(dòng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。   隨后,聯(lián)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理周俊為2個(gè)先進(jìn)基層黨組織代表授牌頒獎(jiǎng)。   湖北工建黨委書記、董事長丁峻為2名優(yōu)秀黨務(wù)工作者代表頒發(fā)榮譽(yù)證書。   湖北工建黨委副書記魯豐星,黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理陳常青,黨委委員、紀(jì)委書記朱學(xué)軍為6名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表頒發(fā)榮譽(yù)證書。   當(dāng)我們右手握拳莊嚴(yán)地在黨旗下宣誓的那一天開始,我們的“政治生命”脈搏開始跳動(dòng),自此,我們便有了屬于自己的“政治生日”。   聯(lián)投集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理周俊,湖北工建黨委書記、董事長丁峻為6名中青年黨員代表頒發(fā)政治生日賀卡。這6名中青年代表重溫入黨志愿書,與全體黨員同過政治生日,同憶初心使命,激勵(lì)大家牢記黨員身份,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂,在工作和生活中時(shí)刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,切實(shí)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。   湖北工建資深顧問楊振華,與工建青年代表,通過講述加朗誦的形式,開啟兩代工建人的時(shí)空對(duì)話,共同講述湖北工建企業(yè)奮斗史,激勵(lì)當(dāng)代工建人傳承好102紅色基因,融入湖北聯(lián)投改革基因,踏上新征程,初心如磐,奮楫篤行。   工建學(xué)校師生展示合唱演出《不忘初心》   大會(huì)在《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》的合唱中落下帷幕。   

    2023-07-06

工建視頻

榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)

亚洲视频观看一区二区,麻豆精品三级国产国语,亚洲乱码中文字幕综合久久,亚洲国产成人精品一区刚刚,亚洲中文字幕亚洲中文,奇米成人自拍视频在线,亚洲乱世熟女一区二区三区,第一福利视频一区二区,日本高清不卡二区三区 在线国产激情视频观看,男女射黄视频网站在线免费观看,久久成人精品一区二区五区,亚洲av成人精品毛片,国产精品午夜福利免费老师,国产精品尤物专区在线观看,国产学生粉嫩第一次无套,国产乱老熟女乱老熟女视频,国产黄色大片一级久久 青青草在线观看视频网站,亚洲中文一区二区视频,久久精品亚洲日本佐佐木明希,色女人毛茸茸视频免费观看,国产尤物视频免费在线观看,精品一区二区三区四区香蕉蜜桃,日本性感熟女性感女优爱爱,中文字幕制服国产精品,亚洲成人中文字幕一区二区 日本成熟人妻在线看片,日本一区二区三区三级视频,日韩一区二区三区四区中文字幕,亚洲精品自拍区自拍区,国产强暴在线播放中出,亚洲黄色成人av在线,在线播放国产精品一区二区,亚洲区一区二区三区视频,亚洲日本韩国国产一区二区 亚洲无人区码一二三区,日本男女一区二区三区,亚洲女人毛茸茸的视频,一二三四日本在线高清,综合色免费在线精品视频,国产精品综合色区av,日本深夜福利在线观看,中文字幕人妻色偷偷久久综合,日韩一区二区免费精品 婷婷精品一区二区三区,日韩高清在线亚洲专区视频,日本不卡一区二区三区在线免费,亚洲国产一区二区三区在线观看,国产自拍视频免费观看,国产精品永久免费无遮挡,性色av一区二区三区天美传媒四,日韩精品一区二区三区四,色综合久久精品中文字幕首页
国产自拍视频在线观看网址 操小逼流白浆日韩免费小视频 男女草逼视频网站大全 日韩精品一区二区在线视 精品人妻少妇一区二区免费蜜桃 日本精品人妻一区二区三区16
国产自拍视频在线观看网址 日本免费一区二区三区视频 男女床上免费视频网站 国产人妻熟女呻吟在线观看 日韩精品毛片精品一区到三区 青青精品视频在线播放
亚洲中文字幕女优最新网址 日韩精品一区二区蜜桃免费视频 五月激情综合在线视频 国产特黄特色成年女人毛片免 亚洲国产精品成人一区二区在线 日韩国产乱码一区中文字幕
一个人看的视频在线播放| 国产亚洲综合一区二区| 国产女主播19在线观看| 国产精品国产三级在线专区| 精品一区二区三区久久久| 国产特黄特色成年女人毛片免| 午夜一区二区男女刺激视频大全| 蜜桃99视频在线观看| 91三级在线观看免费| 日日噜噜夜夜狠狠免费| 色综网久久天天综合狼人| 色播放视频在线观看视频在线播放| av网站在线观看日韩| 国产美女高潮流白浆免费观看| 99亚洲视频一区二区| 免费毛片一区二区三区亚女同| 美女黄网站永久观看网站不卡| 日韩精品一二三四区视频| 日韩av在线播放天堂网| 国产精品嫩模大尺度视频| 成人在线观看视频在线播放| 国产亚洲日本一区二区| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月加勒比| 国产精品黄色一区二区| 日本韩国黄色三级三级 | 国产偷拍视频一区二区| 丰满女人猛烈进入视频免费网站| 不卡国产精品爽黄69天堂a | 野花在线中文字幕伊人| 亚洲美女毛片在线视频| 国产av一区二区三区天堂| 日韩精品人妻一区二区在线看| 亚洲一区二区国产精品久久| 国产精品又爽又粗又猛又黄| 日本女同专区一区二区三区 | 蜜桃精品视频一区二区| 国产精品久久99一区| 婷婷国产成人久久精品| 一区二区三区日本精品| 亚洲女人毛毛多毛耸耸| 久久精品伊人久久精品| 亚洲中文字幕播放视频| 一区二区三区婷婷中文字幕 | 91综合精品国产丝袜美腿| 亚洲精品中文有码字幕| 日韩精品一区二区在线视| 日本一区二区免费在线看| 和少妇人妻邻居做爰完整版 | 91久久精品国产91性色69| 亚洲熟妇av不卡一区二区三区| 日本精品女优一区二区三区| 日本超骚少妇熟妇视频| 日韩精品人妻视频一区二区三区| 亚洲精品综合一区二区三区在线| 伊人色综合久久精品网| 亚洲中文字幕一区二区不卡| 一区二区三区婷婷中文字幕| 国产一级137片内射新月女| 国产精品国产三级野外国产| 精品三级一区二区三区| 亚洲国产精品国自产拍性色| 国产精品一区二区三区在线观| 国产精品久久久精品三级18| 中文字幕亚洲国产精品| 蜜桃久久综合一区二区| 久久亚洲网站中文字幕| 国产免费精品视频一区二区三区| 国产人成精品三级在线| 亚洲国产综合中文视频| 亚洲精品一区二区三区人妖| 亚洲精品亚洲综合国产字幕| 91一区二区三区蜜桃| 国产精品国产三级在线专区| 日韩精品一区二区在线视| 白浆高潮国产免费一区二区三区| 国产黄污网站在线观看| 日本一区二区三区高清不卡视频| 国产激情视频在线观看播放 | 日本大片在线一区二区三区| 国产精品一区二区三区麻豆| 久久婷婷国产五月综合色| 亚洲av永久一区二区| 一区二区三区婷婷中文字幕| 国产视频精选一区二区三区| 日韩av高清区二区三区| 少妇高潮喷水高清av| 亚洲免费公开在线视频| 国产精品色婷婷亚洲综合在线| 亚洲综合在线一区二区三区| 国产偷拍自拍在线观看| 亚洲精品一区二区玖玖爱| 国产天堂在线一区二区三区| 国产一区二区亚洲一区二区三区 | 日韩av高清区二区三区| 国产精品日本不卡一区二区| 国产精品人人爱一区二区白浆| 男女搞黄视频在线观看| 一区二区三区禁视频在线观看| 麻美由真中文字幕人妻| 亚州精品天堂中文字幕| 日本一区二区视频高清| 最新一区二区三区四区国产| 最新中文字幕日本久久| 亚洲一区二区精品国产av| 国产一级做a爱视频在线| 最新最近中文字幕亚洲| 精品女厕偷拍一区二区三区| 高清国产精品一区二区| 国产精品日韩中文字幕| 亚洲五月天久操视频在线观看| 婷婷国产亚洲性色av网站 | 亚洲一区二区三区18| 女优免费中文字幕在线| 国产精品一区二区三区在线免费 | 美女免费是黄的一区二区av| 亚洲一区二区三区入口| 亚洲国产丝袜久久久精品一区二区| 中文字幕一区二区三区的| 色综合久久鬼色综合久久 | 精品国产仑片一区二区三区| 国产一区二区在线高清| 男女搞黄视频在线观看| 日本加勒比官网中文字幕| 熟女少妇一区二区三区四区| 人妻丝袜中文字幕在线视频| 精品人妻少妇一区二区免费蜜桃| 久久亚洲精品视频网站| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 亚洲国产一区二区精品在线 | 国产精品一区二区三区精品| 一区二区日本影院在线观看| 黄色三级视频中文字幕| 免费视频一区二区三区美女| 91国产精品高清在线| 日本久久视频在线观看| 国产91久久精品久久精品| 人妻熟女一区二区在线观看 | 亚洲国产精品一区二区三区在线 | 人妻被中出忍不住呻吟| 国产激情视频在线观看的| 自拍偷自拍亚洲精品情侣| 一区二区三区日本伦理| 亚洲片av免费在线观看| 国产精品亚洲婷婷99久久精品| 一区二区三区亚洲综合| 熟妇与小伙子露脸对白| 国产自拍偷拍视频在线免费观看| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 日韩国产乱码一区中文字幕| 极品av麻豆国产在线观看| 一区二区三区婷婷久久国产| 久久婷婷国产五月综合色| 国产偷国产偷亚洲高清人| 日本高清中文字幕有码在线| 亚洲日本在线va中文字幕| 少妇一区二区三区精品| 亚洲日本在线va中文字幕| 岛国熟女精品一区二区三区| 极品人妻美妇一区二区三区| 视频一区精品中文字幕| 国产黄三级三级三级三级一区二区| 亚洲国产精品亚洲高清| 国产自拍偷拍视频在线免费观看| 精品一区二区视频在线观看入口| 国产自拍视频一区在线观看| 亚洲国产色婷婷久久精品| 久久精品人妻综合av蜜桃成熟时| 亚洲一区二区三区免费在| 免费的精品一区二区三区 | 日本一区二区视频免费播放| 国产一区二区三区porn| 日本视频在线播放一区二区| 在线不卡小视频播放网站| 91九色免费视频网站| 午夜理伦影片中文在线观看| 亚洲熟女一区二区三区不卡| 国产成人一区二区三区高清在线 | 国产精品成人亚洲一区| 国产免费一区二区三区免费视频| 日韩精品中文字幕 一区| 亚洲一区二区三区在线视频观看 | 一区二区三区禁视频在线观看| 亚洲乱码精品中文字幕| 日本高清三级精品一区二区| 少少妇熟女一区二区三区| 久久夜色精品国产av特黄| 成人在线免费视频亚洲| 日本熟妇精品一区二区三区| 日本一区二区三区视频网| 精品日韩国产一区二区| 一区二区三区在线亚洲| 国产精品成人亚洲一区| 亚洲视频在线一区二区| 丁香花五月六月综合激情| 亚洲国产精品国自产拍性色| 免费国产不卡在线观看| 女同另类激情在线三区| 人妻少妇被猛烈进入中| 日本视频二区在线观看| 成人国产亚洲精品一区二区| 91综合精品国产丝袜美腿| 亚洲高清自有码中文字在线观看| 亚洲第一真实偷拍网站| 日本一区三级在线观看| 人妻丰满精品一区二区三区 | 国产一区二区三区手机在线观看 | 成人激情自拍视频在线观看| 久久久美国精品中文字幕| 亚洲一区二区日韩专区| 精品二区三区视频在线观看| 一区二区中文字幕在线观看污污| 超清中文乱码字幕在线观看| 日韩精品一区二区在线视| 国产在线高清不卡一区| 天堂一区二区三区在线| 午夜国产激情视频在线观看| 亚洲经典一区二区三区四区 | 亚洲成av人片一区二区在线观 | 免费毛片一区二区三区亚女同| 和少妇人妻邻居做爰完整版 | 美腿丝袜高跟一区二区| 蜜桃一区二区三区二百网| 色婷婷在线一区二区三区| 国产麻豆激情av在线| 日日麻批免费高清视频| 日韩国产乱码一区中文字幕 | 国产一区二区黄色激情片| 国产美女高潮流白浆免费观看| 国产精品国产三级国产潘金莲| 久久精品免费久久久精品| 亚洲精品中文字幕一二三| 91精品一区二区三区| 国产一区二区三区美女在线观看| 国产精品夜色一区二区三区不卡| 91自国产精品中文字幕| 中文字幕一区二区三区.| 日本一区二区三区高清不卡视频| 日本在线观看一区二区免费| 国内精品国产三级国产aa| 日本超骚少妇熟妇视频| 成人性生交大片免费看激情| 精品国产仑片一区二区三区| 亚洲永久免费毛片视频| 日本加勒比中文在线一区| 成人无遮挡毛片免费看| 狼人综合伊人久久一本| 第一亚洲自拍偷拍一区二区| 巨乳人妻在线中文字幕| 蜜桃av在线国产精品| 性高潮少妇美女免费视频| 国产视频在线一区二区三区| 最近中文字幕在线一区二区三区| 激情人妻中文字幕中字福利在线| 日本一区二区三区四区高清不卡| 99国产精品国产精品久久| 男女啪啪啪免费网站视频| 婷婷开心五月综合基地| 国产二区中文字幕在线观看| 亚洲国产一区久久yourpan| 东京热加勒比高清无线| 性感红唇美女扒内裤视频网站| 在线亚洲一区二区三区| 青青草国产成人在线观看| 激情五月免播放器视频| 国产老熟女精品一区二区| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草 | 日本精品人妻一区二区三区16| 熟女精品视频一区二区| 日本一区二区三区啪啪| 国产美女高潮流白浆免费视频| 极品视频在线一区二区在线观看 | 精品偷拍一区二区三区无卡乱码 | 日本视频一区二区三区| 亚洲男女视频一区二区| 一区在线播放观看视频| 中文字幕亚洲字幕一区| 国产精品夜色一区二区三区不卡| 日本精品在线观看免费| 和少妇人妻邻居做爰完整版| 国产精品成人亚洲一区| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 丁香花五月六月综合激情| 偷拍精品视频一区二区三区| 中文中国女厕偷拍视频| 女同另类激情在线三区| 久久99精品视频在线| 日本少妇一区二区三区免费| 国内色精品视频在线网址| 久久久一本精品99久久精品99| 国产激情视频在线观看的| 日本高清一区二区不卡| 精品人妻少妇一区二区三级| 中文字幕一区二区三区综合精品| 亚洲一区二区精品免费观看| 国产一区二区三区影院在线观看 | 亚洲老妇性生活深喉高清中文字幕 | 成人无遮挡毛片免费看| 日本人妻有码中文字幕| 精品人妻码一区二区三区剧情 | 日本最新一区二区三区免费| 亚洲一区二区三区视频| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 全国无a一区二区三区| 黄片在线视频观看播放| 久久精品高清一区二区三区| 91人妻一区二区三区久久| 韩国中文字幕三级精品久久| 国产一区二区三区精品成人爱| 国产精品性色一区二区三区| 情色视频在线观看一区二区三区| 日本香蕉三级午夜三级| 亚洲国产综合久久天堂| 亚洲国产综合人成综合网站| 激情五月免播放器视频| av资源中文在线天堂| 熟女一区二区三区中文| 久久热在线精品观看网址 | 国产人妻久久精品二区三区| 福利视频偷拍一区二区| 精品久久久中文字幕| 99久久精品一区二区毛片吞精 | 日本不卡一区二区在线看| 日韩有码中文字幕手机在线观看| 成人国产亚洲精品一区二区| 美腿丝袜在线一区二区| 网站一区二区三区av| 国产精品一区二区三区在线观 | 精品极品一区二区三区| 亚洲一区二区中文乱码在线播放| 菲菲影院亚洲一区二区| 一进一出流出白浆视频| 久久精品成年人免费看国产片| 少妇激情一区二区三区久久大香香| 日本肥老熟妇在线观看| 日韩国产乱码一区中文字幕| 桃一区二区三区视频一在线| 国产精品流白浆在线观看| 青青手机视频在线观看| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 婷婷开心五月综合基地| 少妇人妻精品一区二区三区| 亚洲日本精品视频一区二区三区| 一区二区视频在线观看完整| 插胃管的注意事项及护理要点| 水蜜桃在线精品视频网 | 亚洲综合日韩精品国产av麻豆| 亚洲视频观看一区二区| 大陆国产av国语对白| 久久综合日韩一区绯色| 日韩av高清区二区三区| 论理视频二区三区四区在线观看| 久久久亚洲女同一区二区三区| 亚洲国产综合久久天堂| 偷拍自拍视频一区二区| 成为人免费高清视频视频| 美女扒开腿露内裤免费看| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 一本之道加勒比在线观看| 在线不卡小视频播放网站| 久久久一本精品99久久精品77| 亚洲在线视频一区二区| 亚洲第一男人网站视频| 亚洲免费视频网站在线| 亚洲五月六月丁香缴情久久| 久久这里只有精品最新| 亚洲综合一区二区三区在线| 一区二区三区国产内射| 亚洲视频中文字幕一区| 中文字幕第一页亚洲天堂 | 成人免费丝袜美腿视频| 午夜一区二区三区观看| 亚洲中文字幕一区二区不卡 | 国产精品一品二品有码| 精品国模人妻视频网站| 少妇又白又紧又爽免费视频| 日韩一区二区三区亚洲| 亚洲1区第2区第3区在线播放| 国产一区日韩精品二区| 丝袜国产专区在线观看| 在线成人激情自拍视频| 日本一区二区视频免费在线 | 日韩97精品一区二区三区| 精品一区二区亚洲精品| 日韩精品毛片精品一区到三区| 亚洲中文字幕乱码一区| 人妻日韩精品中文字幕| 亚洲福利区一区二区三区| 丝袜美腿诱惑福利视频| 亚洲国产一区二区精品在线| 国产精品一级大片麻豆| 情色视频在线观看一区二区三区| 麻豆视频完整版在线观看| 国内色精品视频在线网址| 免费一级a在线播放视频正片| 国产午夜精品久久一区二区| 日韩精品一区二区三区少妇| 男女啪啪啪免费网站视频| 色婷婷亚洲十月十月色天| 亚洲中文字幕一区二区不卡| 日本免费一区二区三区国产视频| 亚洲一区二区女优视频| 亚洲第一男人网站视频| 国产精品成人一区二区| 亚洲精品2区在线观看| 美女主播在线一区二区| 美女爽到高潮在线观看| 熟妇与小伙子露脸对白| 少妇人妻系列中文在线| 青草草视频在线观看华人免费| 国产精品一区二区三区网址| 自拍成人免费在线视频| 国内自拍视频在线观看h| 亚洲免费一区二区三区| 91精品一区二区三区蜜桃| 中文字幕乱码免费专区| 中文字幕国产精品专区| 天天射天天更新天天日| 久久视频在线播放视频| 亚洲一区二区中文乱码在线播放| 亚洲一区二区在线精品视频| 日本视频在线观看三区 | 中文字幕一区二区三区的 | 亚洲第二十页中文字幕| 青青精品视频在线播放| 伊人久久青青草综合网| 国产精品一区二区三区在线免费 | 在线观看一区二区高清视频| 内射国产老熟女综合导导航| 国产精品熟女视频网站九色| 裸体国模少妇精品视频| 小少妇特殊按摩高潮不止| 日本韩国国产精品一区| 久久人妻精品一区二区三区| 日本小视频一区二区三区| 女主播在线观看一区二区| 一二三四在线观看视频韩国| 亚洲熟妇乱女区二区三区| 亚洲中文字幕人成乱码在线| 国产午夜人成视频在线观看| 你懂的视频网站亚洲视频| 日本视频三区在线观看| 人妻精品手机在线视频| 一区二区三区日本伦理| 蜜桃av在线国产精品| 久久国产女同一区二区| 亚洲一区二区国产日韩| 国产自拍成人激情视频| 国产丝袜肉丝视频在线| 在线成人激情自拍视频| 大众浴池偷拍一区二区三区 | 人妻被中出忍不住呻吟| 一区二区三区国产内射 | 极品粉嫩美女高清在线观看| 蜜桃久久一区二区三区 | 桃色一区二区三区免费视频| 国产熟女av一区二区| 69精品国产乱码久久久| 中文字幕熟妇人妻在线| 亚洲一区二区三区我不卡| 中文字幕乱码不卡一区二区三区| 久久夜色精品国产av特黄| 夜色视频在线观看麻豆| 亚洲一区二区三区厕所偷拍 | 青春草在线视频免费观看| 亚洲国产综合久久天堂| 一区二区三区禁视频在线观看| 情色视频在线观看一区二区三区 | 青青草爽视频在线观看| 久久99精品综合国产女同| 国产三区四区在线播放| 亚洲一区二区精品在线播放| 最新在线青青草免费公开视频| 亚洲一区二区三区视频| 一区二区不卡99精品日韩| 女同另类国产精品视频| 国产美女露脸自拍视频| 日韩国产乱码一区中文字幕| 一本高清码二区三区不卡| 午夜麻豆影片在线观看| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 亚洲中文字幕人妻诱惑| 国产情侣啪啪自拍视频| 国产一区二区亚洲一区二区三区| 久久国产精品国产婷婷| 第一亚洲自拍偷拍一区二区| 一区二区三区有码在线播放| 小少妇特殊按摩高潮不止| 亚洲国产精品一区二区三区久久| 精品毛片无一区免费视频| 国产人成精品三级在线| 亚洲是图一区二区视频| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲精品亚洲综合国产字幕| 少妇人妻综合久久中文字幕夜夜嗨 | 久久精品国产自产对白一区| 亚洲中文字幕一区视频| 久久精品久久黄色片看看| 少妇的诱惑在线免费看| 日韩女同一区在线观看| 亚洲国产不卡免费视频| 国产精品一区二区三区在线免费 | 情欲毛片亚洲一区二区| 一区二区三区看美女视频| av免费在线免费在线观看| 中文字幕日韩精品人妻| 午夜一区二区三区观看| 日本一区二区精品专区| 精品日韩一区二区三区中文字幕| 青青草视频在线观看入口| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲男女视频一区二区| 国产免费精品视频一区二区三区| 国产富婆一起二区三区| 简单视频免费播放在线观看| 日本女同专区一区二区三区| 91人妻一区二区三区久久| 在线观看视频国产不卡| 国产精品久久国产精麻豆| 五月草白白色视频在线观看| 精品国产亚洲av高清在线| 老师美女脱了内裤露屁股| 日韩97精品一区二区三区| 亚洲中文字幕一区视频| 免费播放在线视频观看| 粉嫩的小仙女高潮喷水| 少妇人妻系列中文在线| 国产午夜精品久久一二区| 在线观看视频国产不卡| 午夜精品人妻一区二区三区| 伊人久久青青草综合网| 日韩精品一区二区三区免费视频| 亚洲一区二区三区网址| 国产三区四区在线播放| 一区二区三区中文字幕免费| 人妻丰满精品一区二区三区| 国产午夜精品久久一区二区| 青青草视频在线观看色| 亚洲最新一区二区在线| 国产精品色婷婷亚洲综合在线| 视频一区二区日韩精品| 日韩精品久久一区二区三区四区 | 偷拍自拍视频一区二区| 国产三级不卡一区不卡二区在线| 大陆国产av国语对白 | 久热伊人这里只有精品| 中文字幕人妻一区人妻| 国产三级在线观看官网| 中文字幕巨乱亚洲高清| 国产女主播19在线观看| 免费男女啪啪视频网站| 亚洲不卡在线免费视频| 菲菲影院亚洲一区二区| 国产精品一区二区三区在线免费 | 一级黄色一区二区三区视频| 婷婷国产亚洲性色av网站 | 偷拍精品视频一区二区三区 | 亚洲一区二区三区品视频| 国产在线高清不卡一区 | 中文字幕亚洲国产精品| 国产一区二区三区美女在线观看| 国产激情视频在线观看的| 免费人成黄页网站在线一区二区| 男女草逼视频网站大全| 精品国模人妻视频网站| 国产特黄特色成年女人毛片免 | 人妻丝袜中文字幕在线视频| 精品人妻码一区二区三区剧情 | 国产美女冒白浆免费视频| 中文字幕一区二区三区.| 青青草高中生在线视频| 四虎永久在线精品免费中文字幕| 久久久一本精品99久久精品77| av熟女一区二区三区| 亚洲精品在线观看一区二区三区| 久久国产精品99精品国产987| 青青草娱乐视频在线观看| 亚洲偷拍精品一区二区| 精品偷拍一区二区三区无卡乱码| 久久久国产精品黄毛片| 亚洲在线视频免费视频| 日韩中文字幕有码午夜美女| 日韩熟女激情中文字幕| 美女黄网站永久观看网站不卡| 森泽佳奈在线视频播放| 丰满女人猛烈进入视频免费网站| 一区二区亚洲人妻av| 亚洲av久久中文字幕| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 成人偷拍自拍在线观看| 国内精品国产三级国产aa| 亚洲精品综合一区二区三区在线 | 熟女精品视频一区二区| 韩国免费一级a一片在线| 国产成人精品久久亚洲高清| 在线国产精品自偷自拍| 网红极品女神精品视频在线| 一区二区三区极品销魂| 国产免费三级三级三级| 中文字幕熟妇人妻在线| 国产一区二区三区精品成人爱| 加勒比在线一区二区三区| 日本免费一区二区三区在线播放| 亚洲国产综合久久天堂| 夜色视频在线观看麻豆| 网站一区二区三区av| 在线观看国产不卡免费视频| 亚洲免费av一区二区| 99久久精品国产一区二区三区| 精品一区二区亚洲精品| 一区二区三区亚洲网传| 美女视频一区二区三区在线 | 亚洲精品色一区二区三区| 91久久精品国产91性色69| 国产日产久久福利精品一区| 骑乘少妇喷水高潮69av| 日本视频网址一区二区三区| 国产免费人成网站在线播放 | 国产精品亚洲一区二区三区16 | 亚洲一区二区三区厕所偷拍 | 日韩精品一二三四区视频| 最新国产在线视频在线| 亚洲一区久久中文字幕| 青草草视频在线观看华人免费| 国内精品极品在线视频看看| 日韩人妻少妇手机看片| 日韩97精品一区二区三区| 日本在线一区二区视频观看| 精品国产乱码久久蜜桃| 亚洲一区二区三区我不卡| 一本色道久久亚洲狠狠躁| 性色av一区二区三区狠狠| 日本熟女人妻一区二区| 一二三四在线看日本高清| 日韩精品一区二区三中文字幕| 色老久久精品免费视频| 日韩精品一区二区在线视| 国产精品第一区二区三免费视频| 亚洲成色在线综合国产伊人| 日韩精品一区二区在线视| 麻豆精品一区二区三区| 在线观看日本一区二区三区视频| av免费看一区二区三区| 久久久一本精品99久久| 精品国产仑片一区二区三区 | 久久亚洲精品综合一区| 久久伊人精品色婷婷国产| 日本a级一区二区三区视频| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 日本超骚少妇熟妇视频| 日本女同性恋激情视频| 亚洲中文字幕91嫩草| 91久久精品国产综合另类专区| 国产性感丝袜在线观看| 岛国熟女精品一区二区三区| 国产精品亚洲综合日韩| 三级黄色片一区二区三区| 一区二区三区白浆在线观看网址 | 亚洲视频在线观看一区二区三区 | 久久久黄色大片免费看| 国产人妻久久精品二区三区| 久久婷婷国产五月综合色| 论理视频二区三区四区在线观看 | 亚洲片av免费在线观看| 国产精品一级大片麻豆| 扒开女人两腿毛茸茸的视频| 99久久精品人妻蜜臀涩爱漫| 女同lesbianhentai| 97中文字幕一区二区| 亚洲精品中文字幕一二三| 国产一区二区三区精品成人爱| 亚洲av区一区二区三区色婷婷| 日本一区二区精品专区| 久热伊人这里只有精品| 亚洲中文字幕一区二区不卡| 日本女优中文字幕看片| 精品日本韩国一区二区三区| 黄和色美女啪啪啪亚洲| 色婷婷亚洲十月十月色天| 国产白浆一区二区三区在线观看| 亚洲一区二区在线精品视频| 人妻中文字幕一区二区二区| 午夜国产激情视频在线观看 | 日本不卡一区二区高清视频| 一区二区三区有码在线播放| 久久久精品视频网站在线观看| 熟女精品蜜桃一区二区三区| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 91精品一区二区三区蜜桃| 99国产精品国产精品久久| 国产三级在线看完整版| 亚洲日本熟女中文字幕| 国产精品久久久精品毛片| 一区二区三区内射视频在线观看| 一二三四在线看日本高清| 久久中文字幕人妻少妇| 91精品国产乱码久久| 免费人成黄页网站在线一区二区| 国产精品成人一区二区| 国产一区二区三区影院在线观看 | 亚洲无人区码一二三区| 偷拍一区二区三区视频播放器| 国产一区二区精品亚洲| 丰满精品人妻一区三区| 亚洲高清自有码中文字在线观看| 在线观看日本一区二区三区视频| 少妇被粗大猛进进出出视| 日韩有码视频在线观看| 一本色道久久综合亚洲精品东京热 | 91精品一区二区三区蜜桃| 黄片视频在线免费观看国产| 少妇一区二区三区精品| 亚洲情精品中文字幕99在线| 水蜜桃在线精品视频网| 青青草视频在线观看免费| 日本不卡一区二区在线看| 精选国产一区二区三区| 亚洲视频第一页在线观看| 激情视频一区二区三区| 日本视频网址一区二区三区| 四虎永久在线精品免费中文字幕| 日韩精品一二三四区视频| 黄片视频在线观看国产的| 激情五月免播放器视频| 美女主播在线一区二区| 最近中文字幕在线一区二区三区| 日本一区二区三区在线免费播放 | 一区二区三区四区亚洲国产| 网友自拍成人精品视频| 亚洲中文字幕播放视频| 亚洲av永久精品一区二区三区| 精品国产亚洲av高清在线| 中国少妇一区二区三区| 一级内射片在线网站观看视频| 国内一级一片内射免费视频观| 成人免费丝袜美腿视频| 国产区女主播精品视频| 亚洲国产免费一区二区| 亚洲视频不卡免费在线| 91久久大香伊蕉在人线国产| 国内自拍成人福利视频| 国产少妇自拍视频在线观看| av熟女一区二区三区| 亚洲精品久久久视频网站| 亚洲精品一品区二品区三区| 亚洲精品一区二区三区人妖| 一本色道久久综合亚洲精品东京热 | 精品人妻少妇一区二区三级| 久草视频在线播放免费| 一本色道久久综合亚洲精品东京热| 午夜精品女同一区二区三区| 视频一区精品中文字幕| 日本精品在线观看免费| 国产精品区一区二区三| 久草视频这里只有精品| 性高潮少妇美女免费视频| 蜜桃视频成年人在线观看| 亚洲熟女乱综合一区二区三四五| 激情五月免播放器视频| 一区二区三区中文字幕脱狱者| 麻豆网神马久久人鬼片| 亚洲福利永久在线视频| 激情五月免播放器视频| 国产人妻久久精品二区三区| 亚洲国产精品一区二区三区久久| 日韩精品免费一区二区| 成人无遮挡毛片免费看| 最新中文字幕日韩精品| 一区二区国产三区亚洲| 在线亚洲一区二区三区| 青青手机视频在线观看| 久久伊人中文字幕亚洲| 在线免费亚洲精品视频| 尤物蜜桃视频一区二区三区| 女同精品一区二区三区在线| 青青草在线免费在线观看| 国产午夜精品久久一区二区| 免费黄色片成人国产精品 | 女同另类激情在线三区| 亚洲一区二区三区四区五区| 国产视频在线一区二区三区 | 国产激情视频在线观看的| 成人激情自拍视频在线观看| 久久国产女同一区二区| 熟女一区二区三区中文| 亚洲美女毛片在线视频| 成年大片免费视频播放| 亚洲一区二区精品免费观看| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 亚洲精品熟女乱色一区| 中文字幕熟妇人妻在线| 国产极品尤物粉嫩在线观看| 精品女同一区二区三区不卡| 亚洲女人毛毛多毛耸耸| 尤物蜜桃视频一区二区三区| 熟妇与小伙子露脸对白| 男人的av天堂二区三区| 精品不卡一区二区三区| 最新日韩精品视频免费在线观看| 久久久人妻精品人妻一区二区三区| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 精品人妻少妇一区二区免费蜜桃| 最新国产在线视频在线| 日本一区二区高清精品| 国产精品又爽又粗又猛又黄| 国产精品白浆一区二区亚洲 | 亚洲av黄色一区二区| 少妇又少妇紧又爽又刺激| 亚洲国产女同在线免费观看| 99国产精品国产精品久久| 伊人色综合久久精品网| 婷婷国产亚洲性色av网站| 森泽佳奈在线视频播放| 亚洲免费精品中文字幕| 亚洲中文字幕在线永久| 亚洲另类丰满熟妇乱xxxx| 激情视频一区二区三区| 日本熟妇精品一区二区三区| 初尝人妻少妇中文字幕在线| 亚洲美女毛片在线视频| 91久久国产香蕉熟女线看| 日本中文字幕一区二区在线观看| 久久亚洲网站中文字幕| 闰产精品国产三级国产| 日本在线有码中文视频| 成人影院在线免费观看视频| 91三级在线观看免费| 亚洲中文字幕播放视频| 国产精品高清一区二区人妖| 熟女的诱惑在线免费观看| 国产二区中文字幕在线观看| 国产一区二区三区精品成人爱| 亚洲综合日韩精品国产av麻豆| 国产麻豆激情av在线| 少妇天天日天天射天天爽 | 东京热国产精品二区三区| 国产精品一区免费久久久| 日韩精品毛片精品一区到三区| 亚洲国产综合人成综合网站| 亚洲精品尤物av在线观看任我爽 | 国产精一区二区三区午夜| 午夜精品一区二区三区视频免费看| 亚洲一区二区三区日本久久九| 一本色道久久亚洲狠狠躁| 91精品国产综合久久精品性色| 色综合国产一区二区三区| 丰满精品人妻一区三区| 国内精品国产三级国产a久久| 日本熟女人妻一区二区| 麻豆av国语对白麻豆| 国产精品一区二区三区99 | 男人的av天堂二区三区| 青青青伊人色综合久久| 中文字幕第一页亚洲天堂| 白嫩人妻少妇偷人精品| 精品久久久中文字幕| 青青草社区视频在线观看| 粉嫩的小仙女高潮喷水| 国产一区二区三区最新地址| 一区二区三区四区日本在线观看| 成人av亚洲男人色丁香| 国产自拍偷拍视频在线免费观看| 国内一级一片内射免费视频观| 白嫩人妻少妇偷人精品| 在线视频一区二区三区在线观看| 久久亚洲网站中文字幕| 少妇天天日天天射天天爽 | 国产精品国产三级国产专用| 女优免费中文字幕在线| 久久国产精品免费一区二区| 熟女的诱惑在线免费观看| 本庄优花人妻中文字幕| 国产精品久久国产精麻豆| 女同精品一区二区三区在线| 日本女优一区二区三区在线观看| 在线观看日本一区二区三区视频| 亚洲福利区一区二区三区| 日韩精品毛片精品一区到三区| 国产原创av一区二区三区| 日韩精品中文字幕 一区| 日韩精品亚洲国产一夜七次郎 | 激情视频一区二区三区| 少妇被五个黑人玩的在线视频| 综合激情五月三开心五月 | 丰满精品人妻一区三区| 美女丝袜诱惑一区二区| 91九色免费视频网站| 加勒比在线观看日本一区| 精品女厕偷拍一区二区三区| 美女丝袜诱惑一区二区| 小少妇特殊按摩高潮不止| 国产精品成人一区二区| 日本熟女人妻一区二区| 加勒比国产精品综合久久| 亚洲一区二区国产日韩| 国产成人九九精品二区三区| 麻豆精品一区二区三区| 日韩精品在线视频在线观看| 日本偷拍一区二区三区| 日韩人妻有码中文字幕| 日本一区二区三区在线免费播放| 亚洲国产一区二区,毛片| 亚洲国产亚洲国产精品| 亚洲精品一品区二品区三区| 日韩精品人妻久久久一二三| 亚洲毛片视频在线免费观看| 国产特黄特色成年女人毛片免| 国产三级在线看完整版| 91蜜桃臀免费在线观看| 日本成人在线不卡一区二区三区| 日韩中文字幕有码午夜美女| 一区二区三区看美女视频| 久久精品国产69国产精品亚洲| 日本骚色老妇视频网站| 丝袜美腿在线观看一区| 亚洲av综合国产精品| 久草视频在线播放免费| 亚洲一区二区在线精品视频| 大量漂亮人妻被中出中文字幕| 久久精品国产一区二区涩涩| 亚洲在线视频免费视频| 亚洲国产一区久久yourpan| 一区二区三区观看在线视频| 成为人免费高清视频视频| 91国产精品高清在线| 亚洲中文字幕播放视频| 91久久国产综合精品| 91三级在线观看免费| 久久久精品网站在线观看| 插遍插茱萸少一人茱萸是什么意思| 亚洲日本在线va中文字幕| 国产美女高潮流白浆免费观看| 亚洲精品爱久久综合国产| 日本理论片一区二区三区| 少妇人妻精品一区二区三区| 自拍成人免费在线视频| 麻美由真中文字幕人妻| 国产一区二区亚洲精品| 亚洲岛国视频在线观看| 国产一区二区三区高清在线| 国产自拍视频一区在线观看| 亚洲成色在线综合国产伊人| 麻豆观看在线免费观看视频| 亚洲女同一区在线观看| 天天日天天射天天舔舔| 91久久精品国产91性色69| 久久视频在线播放视频| 裸体国模少妇精品视频| 美女爽到高潮在线观看| 精选亚洲一区二区三区| 色一乱一情一区二区三区日本| 国内精品女同一区二区三区 | 老师美女脱了内裤露屁股| 日韩人妻中文字幕高清在线| 日本免费高清视频久久| 日韩精品在线一区四色国产| 亚洲成人自拍偷拍视频| 女同国产日韩精品在线| 中文字幕一区二区三区的| 黄色网页在线观看一区二区三区 | 久久国产精品免费一区二区| 插进去内射视频免费观看| 亚洲av熟女高潮一区二区| 日本高清一区二区三区色| 日本视频三区在线观看| 国产在线乱码一区二区三区潮浪| 日韩精品免费一区二区| 丰满女人猛烈进入视频免费网站| 久久久美国精品中文字幕| 亚洲精彩一区二区三区| 日本二区三区视频在线| 日韩女同一区在线观看| 超碰在线公开中文字幕| 日韩亚洲在线观看视频| 在线观看黄片国产视频| 视频一区二区三区中文字幕狠狠| 激情五月天色婷婷久久| 亚洲不卡一区二区三区在线| 99国产精品国产精品久久| 亚洲天堂一区二区精品 | 久久久人妻精品人妻一区二区三区 | 日本一区三区在线播放| 日韩av一区二区三区在线播放| 国产成人精品中文字幕| 日韩中文字幕有码午夜美女| 日韩精品一区二区三区少妇| 国产精品一区二区三区在线观| 91精品国产乱码久久| 午夜一区二区三区观看| 日本大片在线一区二区三区| 少妇精品一区二区三区| 国产人妻熟女呻吟在线观看| 91久久精品国产91性色69| 久久一区二区三区少妇人妻 | 一区二区三区极品销魂| 一二三四区中文字幕在线| 少妇午夜视频一区二区三区| 日本骚色老妇视频网站| 亚洲天堂一区二区三区在线| 国产自拍在线视频免费观看| 丝袜国产专区在线观看| 国产精品高清一区二区人妖| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日韩女同一区在线观看| 91久久精品国产性色tv| 成人性生交大片免费看网站| 亚洲国产精品二区三区| 一级二级三级国产视频| 青青草爽视频在线观看| 水蜜桃精品视频在线观看| 久草手机在线观看视频| 亚洲综合一区二区三区在线| 中文字幕一区二区三区综合精品 | 亚洲日本在线va中文字幕| 91精品一区二区三区久久蜜桃| 久久精品人妻少妇一区| 精品日本韩国一区二区三区| 在线观看丝袜美腿视频| 国产精品一区二区三区在线免费| 亚洲五月天久操视频在线观看| 日韩av一区二区三区在线播放| 中国老熟女啪啪老熟女| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 按摩偷拍亚洲一区二区| 国产黄色三级在线播放| 91久久精品国产综合另类专区 | 亚洲美女毛片在线视频| 中文字幕宅男人妻精品| 国产激情自拍视频在线| 国产高在线精品亚洲三区| 久久久精品一级黄色片| 美腿丝袜高跟一区二区| 免费看国产v不卡网站| 亚洲免费精品中文字幕| 一区二区三区内射视频在线观看 | 蜜桃网站在线免费观看视频| 一二三四在线观看视频韩国| 成熟的妇人亚洲性视频| 日韩精品一区二区蜜桃免费视频 | 亚洲成网站在线在线播放| 国产精品亚洲综合日韩| 日产国产一区二区三区视频| 国产精品久久久精品毛片| 日本一区二区精品专区| 久久毛片绝黄免费观看| 日本免费全黄少妇一区二区三区 | 亚洲国产综合人成综合网站| 婷婷不卡中文字幕三区| 国产二区中文字幕在线观看| 亚洲在线精品一区二区| 少妇一区二区三区乱码| 国产精品国产三级野外国产| 亚洲一区二区三区日本久久九| 国产三区四区在线观看| 亚洲国产色婷婷久久精品| 日韩精品人妻久久久一二三| 和少妇人妻邻居做爰完整版 | 亚洲国产资源一区二区| 久久毛片绝黄免费观看| 中文字幕第一页亚洲区| 成人男女可观看的视频网站| 国产99精品一区二区三区| 精品久久久中文字幕| 久久国产女同一区二区| 最新中文字幕日韩精品| 北岛玲亚洲一区二区三区| 亚洲偷拍精品一区二区| 亚洲一区二区三区我不卡| 亚洲综合在线一区二区| 亚洲视频观看一区二区| 日本人妻三级在线观看| 亚洲码一码二码三码区别| 熟女的诱惑在线免费观看| 交缠的肉体中文字幕在线| 精品人妻少妇一区二区三区18| 可以免费看草逼的网站| 男女过程爽到爆视频网站| 强壮的黑人与亚洲女人黄色片| 亚洲精品亚洲综合国产字幕| 久久精品国产熟女亚洲| 日本一区二区三区视频网| 国产一区二区三区韩国| 日本一区二区免费播放| 91麻豆国产综合精品久久| 国产精一区二区三区午夜| 亚洲一区二区三区免费在| 玖玖资源网站最新网站| 中国少妇一区二区三区| 深爱激情开心久久婷婷| 一本久道视频无线视频试看| 久久亚洲精品综合一区| 中文字幕一区二区三区.| 久久精品人妻少妇一区| 中文字幕一区二区三区的| 国产一区二区三区影院在线观看| 91三级在线观看免费| 97国产成人精品免费视频| 最新中文字幕日本久久| 插胃管的注意事项及护理要点| 国产免费人成网站在线播放| 精品日韩一区二区三区中文字幕 | 麻豆网神马久久人鬼片| 久久中文字幕亚洲天堂| 日本啪啪视频一区二区| 国产精品日韩中文字幕| 免费黄网站一区二区三区| 亚洲一区二区三区在线免费| 人妻丰满熟妇一二三区| 麻豆视频在线观看成人| 亚洲人妻在线一区二区三区| 精品国产一区二区三区竹菊| 日本高清不卡二卡三区| 亚洲精品色一区二区三区| 亚洲国产综合中文视频| 中文字幕乱码熟女人妻| 视频一区二区三区在线免费观看| 久久精品国产一区二区涩涩| 亚洲中文字幕在线永久| 中文字幕一区二区三区乱码人妻| 蜜桃网站在线免费观看视频| 天堂一区二区三区在线| 日韩精品在线视频在线观看| 男女草逼视频网站大全| 国产精品国产三级野外国产| 伊人色综合久久精品网| 亚洲红杏成在人线免费视频 | 国产一区二区黄色激情片| 亚洲国产精品久久九色| 青青草视频在线你懂的| 日本老熟妇一区二区三区| 女同一区二区在线观看| 亚洲一区二区三区亚洲区区三国产| 中文字幕午夜人妻久久一区| 久久久一本精品99久久| 一区二区高清视频在线观看免费| 青青草视频在线观看色| 久久精品亚洲天堂av| 一区二区日本影院在线观看| 插胃管的注意事项及护理要点| 国产一区二区三区护士| 色婷婷亚洲十月十月色天| 国产精品久久99一区 | 日韩午夜三级在线视频| 亚洲av黄色一区二区| 精品人妻少妇一区二区三区18| 久久亚洲中文字幕精品一区二区| 国产午夜福利精品一区二区三区| 人妻少妇久久精品中文| 加勒比在线一区二区三区| 精品丝袜美腿诱惑福利在线观看| 亚洲日本熟女中文字幕| 日本成熟人妻在线看片| 精品国产亚洲av激情五月| 久久99精品视频在线| 亚洲中文字幕一区二区不卡| 一区二区亚洲精品国产| 美女视频一区二区三区在线| 久久99精品视频在线| 成人激情自拍视频在线观看| 国产精品视频成人自拍| 国产三级韩国三级日产三级| 亚洲乱码精品中文字幕| 伊人影院在线观看不卡| 日本视频二区在线观看| 男女床上视频网站免费| 蜜桃一区二区三区二百网| 亚洲精品综合中文字幕组合| 国产精品农村妇女一区二区三区| 亚洲中文字幕乱码一区| 亚洲一区二区女优视频| 中文字幕偷拍亚洲九色| 亚洲av成人一区二区三区观看| 日韩人妻有码中文字幕| 一区二区三区在线观看美女| 91久久国产香蕉熟女线看| 亚洲国产一区久久yourpan | 中文字幕亚洲国产精品| 国产主播在线观看一区二区三区| 可以免费看草逼的网站| 一本色道久久88加勒比一| 国产精品自拍视频免费| 日本免费观看一区久久久| 亚洲最大的黄片在线播放| 国产精品一区二区三区精品| 中文字幕久区久久中文字幕| 东京热在线中文字幕hd| 国产午夜福利精品一区二区三区| 日本中文字幕一区二区视频| 国产一区二区三区在线综合视频| 一区二区三区四区日本在线观看 | 美女脱掉内裤露屁屁最新章节| 国产精品日本不卡一区二区| 国产一区二区三区口爆在线| 人妻中文字幕亚洲精品| 精品国产一区二区三区竹菊| 师道之不传也久矣之的意思| 熟女熟妇少妇妇女乱熟| 蜜桃成人精品一区二区三区| 岛国av一区二区精品| 大量漂亮人妻被中出中文字幕| 中文字幕视频在线观看一区二区| 亚洲色图在线免费视频观看| 高清av不卡一区二区三区| 国产视频精选一区二区三区| 青青草爽视频在线观看| 成人自拍视频国产一区| 成人性生交大片免费看网站| 最新中文字幕日本久久| 美女主播在线一区二区| 国产日本精品一区二区| 字幕网中文字幕精品一区| 精品人妻少妇一区二区免费蜜桃| 97超碰国产一区二区三区| 一区二区三区亚洲网传| 夜色视频在线观看麻豆| 麻豆观看在线免费观看视频| 久久亚洲精品视频网站| 综合激情五月三开心五月| 国产好片日本一区二区三区四区| 一本久道热线在线视频| 国产精品熟女视频网站九色| 日本熟妇人妻免费观看| 中文字幕午夜精品一区二区三区| 加勒比国产精品综合久久| 亚洲精品久久久视频网站| 日本免费高清视频久久| 网友自拍视频一区二区三区| 骑乘少妇喷水高潮69av| 国产主播一区二区在线观看| 丝袜美腿玉足一二三区| 国产精品久久一区性色a| 国产精品久久久精品三级18| 少妇又白又紧又爽免费视频| 不卡国产精品爽黄69天堂a| 国产黄色三级在线播放| 国产自拍成人激情视频| 国产精品久久久精品三级18| 一本一本久久a久久精品综 | 最新国语对白在线视频| 东京热加勒比高清无线| 黄片免费在线播放观看视频| 中文字幕日韩精品人妻巨乳| 青青草社区视频在线观看| 国产亚洲精品bt天堂精选| 性高潮少妇美女免费视频| 黄色网页在线观看一区二区三区| 一区二区三区乱码在线中文老阿姨| 精品二区三区视频在线观看| 国产黄色精品高潮播放| 中文字幕一区二区高清| 亚洲午夜久久久精品国产| 插进去内射视频免费观看| 国产精品久久久精品毛片| 亚洲国产精品久久婷婷老年| 日韩中文字幕视频一区| 在线日韩中文字幕乱码视频| 亚洲熟女一区二区三区不卡| 美女视频一区二区三区在线| 中文字幕亚洲精品乱码加勒比| 日韩人妻系列在线视频| 亚洲福利区一区二区三区| 国产一区二区精品亚洲| 黄片大全视频在线播放| 国产精品三级三级三级看三级 | 成年男人免费在线观看视频| 少妇被粗大猛进进出出视| 蜜桃久久综合一区二区| 中文字幕人成乱码熟女免费69| 一本高清码二区三区不卡| 国产黄色片一区二区三区| 亚洲人妖天堂一区二区三区| 免费黄色片成人国产精品| 日韩精品人妻一区二区在线看| a级日本理论片免费观看| 日本理论片一区二区三区| 日本女优在线观看一区二区三区 | 一区在线播放观看视频| 在线观看 国产一区二区三区| 中文字幕一区二区三区二| 一区二区三区四区亚洲国产| 亚洲免费视频网站在线| 最新国语对白在线视频| 东京热国产精品二区三区| 天堂精品人妻一卡二卡| 九色粉嫩人妻91精品视色| 中文字幕久区久久中文字幕| 亚洲成人国产精品一区| 黄片大全视频在线播放| 国产原创av一区二区三区| 一区二区三区禁视频在线观看| 日本女同专区一区二区三区| 桃色一区二区三区免费视频| 国产成人九九精品二区三区 | 亚洲中文字幕永久一区| 国产黄色片一区二区三区| 亚洲精彩一区二区三区| 国产精品农村妇女一区二区三区| 国产一区二区三区十八区| 日韩字幕无线乱码免费| 亚洲一区二区三区日本久久九 | 超清中文乱码字幕在线观看| 二区视频在线观看免费| 日本骚色老妇视频网站| 日本免费一区二区三区视频| 在线观看黄片国产视频| 国产中年熟女对白91| 二区视频在线观看免费| 亚洲日本在线中文字幕| 日韩精品人妻少妇一区二区三区 | 久久华人华人免费视频| 亚洲熟少妇一区二区三区| 亚洲三级香港三级久久| 自拍偷自拍亚洲精品情侣| 日韩av在线播放天堂网| 国产女人精品一区二区三区| 亚洲高清日本一区二区三区| 在线视频一区二区三区在线观看| 亚洲在线精品一区二区三区| 国产精品三级三级三级看三级| 一本色道久久综合亚洲精品东京热| 国产精品流白浆在线观看| 国产精品国产三级国产有无不卡| 人妻少妇精品视频一区97精品| 久久人妻精品一区二区三区| 草逼动态图视频免费观看网站| 亚洲免费av一区二区| 一本色道久久88综合亚洲精品,| 亚洲av久久中文字幕| 国产丝袜美腿一区二区三区| 人妻少妇久久精品中文| 久久本道久久综合伊人| 久久亚洲精品综合一区| 日韩精品一区二区蜜桃免费视频 | 亚洲色图视频中文字幕| 国产一级做a爰片久久| 最新午夜国内自拍视频| 一级黄色一区二区三区视频| 日本一区二区三区高清不卡视频| 手机看片日韩人妻在线| 亚洲一区二区国产精品久久| 亚洲综合精品国产一区| 偷拍一区二区三区视频播放器| 肉丝一区二区在线观看视频| 一级二级三级国产视频| 久久亚洲精品视频网站| 日本一区三级在线观看| 亚洲视频第一页在线观看| 国内精品国产成人国产三级| 永久免费不卡在线观看黄网站| 麻豆国产精品伦理视频| 99精品久久中文字幕| 闰产精品国产三级国产| 国产精品成人亚洲一区 | 男女性关系免费视频网站| 熟女免费视频一区二区| 亚洲亚洲人成网站网址| 在线国产精品自偷自拍| 国产精品流白浆在线观看| 三级黄色片一区二区三区| 亚洲人成伊人成综合久久| 99亚洲视频一区二区| 日本一区二区三区在线免费播放 | 国产一级片内射在线播放| av大全在线免费观看| 亚洲中文字幕永久一区| 亚洲av大片免费在线观看| 大陆国产av国语对白| 亚洲午夜91久久久精品影院| 日本a级一区二区三区视频 | 国产在线播放免费人成视频播放| 青青草免费公开在线观看视频| 日本理论片一区二区三区| 精品国产一区二区三区.| 男女无套免费视频网站| 亚洲中文字幕一区二区不卡| 国产亚洲成人精品久久久| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 亚洲中文字幕人成乱码在线| 丰满精品人妻一区三区| 在线成人激情自拍视频| 国产激情高清在线视频免费观看| 人妻少妇久久精品中文| 亚洲午夜精品免费视频| 色婷婷在线一区二区三区| 国产一级做a爰片久久| 日日噜噜夜夜狠狠免费| 成人自拍视频国产一区| 一本久道热线在线视频| 亚洲中文字幕永久一区| 中文字幕亚洲天堂第一页| 国产一区二区三区 视频| 丰满女人猛烈进入视频免费网站| 日韩亚洲在线观看视频| 全国无a一区二区三区 | 性感红唇美女扒内裤视频网站| 自拍视频在线观看国产| 久久久人妻精品人妻一区二区三区 | 中文在线字幕亚洲精品| 精品日韩一区二区三区中文字幕| 亚洲情精品中文字幕99在线 | 熟女一区二区三区中文| 亚洲国产一区二区精品在线| 一级二级三级国产视频| 国产在线一区二区三区在线| 新视觉亚洲三区二区一区理伦| 日本一区二区三区高清不卡视频| 日韩国产乱码一区中文字幕 | 亚洲色图视频中文字幕| 久久亚洲中文字幕精品| 哪里可以看国产视频一区二区三区| 高清成人爽a毛片免费| 日本精品女优一区二区三区| 亚洲免费网站视频在线| 人妻少妇综合一区二区| 国产天堂在线一区二区三区| 日本熟女人妻一区二区| 免费黄网站一区二区三区| 美女私密写真亚洲伊人成| 亚洲中文字幕乱码亚洲| 国产一区二区三区精品愉拍| 日本成人熟女一区二区三区| 久久亚洲精品视频网站| 日韩国产乱码一区中文字幕 | 一区二区国产三区亚洲| 亚洲中文字幕高清乱码在线| 亚洲1区第2区第3区在线播放| 91九色免费视频网站| 精品国产亚洲一区二区麻豆 | 精品人妻码一区二区三区剧情| 久久人妻精品一区二区三区| 丝袜国产专区在线观看| 国产精品一区二区免费久久| 中文字幕人成乱码熟女免费69 | 黄和色美女啪啪啪亚洲| 论理视频二区三区四区在线观看| 国内精品女同一区二区三区| 日本岛国一区二区三区四区| 少妇aa免费观看在线| 少妇人妻精品一区二区| 亚洲区一区二免费视频| 日本免费一区二区三区激情视频 | 野花在线中文字幕伊人| 少妇高潮太爽了在线视频| 久久综合日韩一区绯色| 少妇特爽一区二区三区| 人妻日韩精品中文字幕| 一区二区三区看美女视频| 日本视频在线观看三区| 大陆国产av国语对白| 国内精品久久人妻系列| 大陆国产av国语对白| 午夜一区二区三区视频在线观看| 亚洲美女毛片在线视频| 国产性感丝袜在线观看| 女同一区二区在线观看| 亚洲av黄色一区二区| 精品久久无遮挡中文字幕| 最近中文字幕在线一区二区三区| 成人男女可观看的视频网站| 国产精品日韩中文字幕| 国产美女露脸自拍视频| 裸体国模少妇精品视频| 国产成人九九精品二区三区| 插胃管的注意事项及护理要点| 久久这里只有精品最新| 少妇人妻精品一区二区| 亚洲亚洲人成网站网址| 亚洲黄色天堂网站在线观看禁18| 亚洲免费公开在线视频| 少妇高潮了好爽在线观看男| 日本视频在线一区二区三区| 巨乳人妻在线中文字幕| 激情五月天色婷婷久久| 久久伊人中文字幕亚洲| 国产一区二区三区黄网| 美女脱掉内裤露屁屁最新章节| 最新午夜国内自拍视频| 丝袜美腿在线观看一区| 插进去内射视频免费观看| 91自国产精品中文字幕| 国产精品一区亚洲二区日本三区| 网友自拍视频一区二区三区| 一区二区三区婷婷久久国产| 亚洲中文字幕精品视频| 国模91九色精品二三四| 亚洲av香蕉一区区二区三区蜜| 日韩精品一区二区三区少妇| 在线国产精品自偷自拍| 国产激情视频在线观看播放| 久久国产精品久久国产精品| 国产内射视频在线免费观看| 国产精品一区一区三区| 亚洲乱码精品中文字幕| 亚洲综合在线另类色区奇米97 | 国产三级不卡视频在线观看| 日本女同性恋激情视频| 欲求不满人妻在隔壁中文字幕| 开心五月婷婷综合网站| 国产精品嫩模大尺度视频| 亚洲av色香蕉一区二区三区天堂| 亚洲一区二区三区在线观看不卡| 在线国产精品自偷自拍| 成人女人18毛片免费| 国产日本精品一区二区| 亚洲精品久久久视频网站| 国产区女主播精品视频| 日韩女同一区在线观看| 国产精品久久午夜伦鲁鲁| 国产黄污网站在线观看| 桃一区二区三区视频一在线| 国产精选av一区二区| 婷婷国产亚洲性色av网站 | 日韩精品久久一区二区三区四区| 蜜桃18禁成人午夜免费网站| 人妻精品一区二区三区av| 女同国产日韩精品在线| 久久亚洲精品视频网站| 亚洲中文字幕播放视频| 日韩国产综合一区二区精品视频 | 国产主播一区二区在线观看| 91一区二区三区久久国产乱| 国产精品成人一区二区不卡| 在线日韩人妻高清在线| 少妇被爽到自拍高潮在线观看 | 麻豆视频色版在线观看| 正在播放会所女技师口爆| 91九色国产在线观看| 国产美女高潮流白浆免费观看| 加勒比在线一区二区三区| 男女激情视频网站免费在线| 国产特黄特色成年女人毛片免| 美丽小蜜桃在线在线观看| 新视觉亚洲三区二区一区理伦| 日本免费一区二区三区国产视频 | 人妻中文字幕亚洲精品| 国内精品女同一区二区三区| 日本一区二区三区伦理| 免费观看在线一区二区| 中文在线字幕亚洲精品| 午夜国产激情视频在线观看 | 最新国语对白在线视频| 一区二区三区最新中文字幕| 白白色白白色视频发布| 丰满人妻被猛烈进入中文字幕护士 | 久久这里只有精品最新| 中文字幕乱码免费专区| 人妻丝袜中文字幕在线视频| 亚洲一区二区在线精品视频| 一本色道久久综合亚洲精品东京热| 成人影院在线免费观看视频 | 在线视频一区二区三区在线观看| 天堂网日韩一区二区三区四区| 国产精品国产三级在线专区| 日韩精品亚洲人成在线观看| 亚洲视频在线一区二区| 日本在线有码中文视频|